襄城县天成置业有限公司

襄城县天成置业有限公司由法人王创红发起组成，于二00八年元月九日经襄城县工商行政管理局注册成立，公司主要从事房地产开发。
公司注册资金1800万元，拥有员工27人，其中建筑专业9人，财务专业人员2人，经济专业人员2人。有固定的办公场所，设有工程部、财务部、销售部、综合部。
2008年，建设了【泰安花园】项目，位于襄城县泰安路西段路北；
2009年，建设了【紫宸御苑?南苑】小区，位于襄城县烟城路西段路南；
2010年，建设了【紫宸御苑?北苑】小区，位于襄城县烟城路西段路北；
正在建设的【首山御苑】小区位于襄城县工业区核心商圈，项目建筑总规模约15万平方米。
　企业宗旨：为顾客创造价值、为企业创造利益、为员工创造财富、为社会创造繁荣。
　　经营理念：品质地产、品牌地产、良心地产
　　1、品质地产：即高品质地产、高品质生活的开发商
　　2、品牌地产：致力于客户需求、提供高品质质量和服务、让客户满意，赢得客户认同、形成品牌
　　3、良心地产：人品即产品，做房地产不仅做的是一份产品，更是在做一份责任
　　公司使命：为客户提供优质产品和服务并影响他们的行为，在此过程中，成为卓越的企业并创造员工成长、成功的机会
　　管理理念：专业化、规范化、透明化
　　1、专业化：专业的人做专业的事
　　2、规范化：规则平等，制度第一，公司在规则的前提下运营
　　3、透明化：公司内部透明化，讲规则，讲平等，外部透明化，合法做事，不投机，走正道
　　企业精神：艰苦奋斗、开拓创新、诚实做人、踏实做事。
　　1、艰苦奋斗，是一种美德,没有创业，工作的艰辛和永不停息的奋斗精神，则不能成就今天的辉煌，更不能体会成功的来之不易。
　　2、开拓创新精神，是企业能与时俱进的动力和发展的源泉。
　　3、诚实做人、踏实做事：对一个企业来讲，人人都要讲真话，干实事，只有这样才能认识自己、认识别人、认识社会，只有知己知彼，才会明白自己的缺点和短处，也才会虚心学习别人的优点和长处。讲真话难，干实事更难，知难而进，既是我们的传统，更是我们要不断延续、永久保持的精神。
　　核心价值观：敬人、诚信、敬业，团结、创新
　　敬人是为人处世之本
　　诚信是修身立业之本
　敬业是成功进步之本
　　团结是和谐共赢之本
　　创新是发展壮大之本
　　人文精神：
　　1、提拔管理者原则：一是认同企业核心价值观、二是具有自我批判意识，三是具有持续学习能力
　　2、要建立健康的同事关系
　　3、具有正确认识付出和收获的能力
　　4、倡导快乐的工作、快乐的生活
　　5、理解和尊重员工的贡献并予以回报
　　沟通文化:
　　1、横向沟通：加强部门协调与配合，讲横向交流与合作
　　2、纵向沟通：加强部门职能与协同,讲纵向交流与协作
　　3、发扬“胜者举杯相庆,败者拼死相救”的组织文化,以及相互配合相互帮助的组织行为
　　企业作风：不赶时髦、不搞形式、走自己的路、圆自己的梦
　　赶时髦、搞形式、讲假话，最终都不可能达到我们的目标。要去伪存真，认谁目标，自己的路自己走，自己的梦自己圆。
　　思路决定出路、作为决定地位、一切都是人为。