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总裁/总经理/CEO

20-40K
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  • 工作性质全职
  • 职位类别高级管理类
  • 招聘人数1
  • 学历要求本科
  • 有效时间14天
  • 性别要求
  • 工作地区襄城
  • 双休
  • 节假日休息
  • 五险一金
  • 年终奖
  • 绩效奖金
  • 员工体检
职位描述
岗位职责:
1.全面负责、主持公司的生产经营管理工作,并向董事会报告工作。
2.组织实施董事会决议、公司投融资计划和年度经营计划。
3.召集、主持总经理办公会。
4.决定集团公司董事会授权范围内的投资、融资、资产处置等经营决策事项。
5.拟订公司的基本管理制度和规章。
6.拟订公司内部管理机构设置方案。
7.制订公司的具体规章。
8.提请董事会聘任或解聘公司副总经理和财务负责人,聘任和解聘除应由董事会聘任或解聘之外公司管理人员。
9.根据公司基本管理制度,拟定公司职工的工资、福利和奖惩方案。
10.公司章程或董事会授予的其他职权。
招聘要求:
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党领导和社会主义制度,遵守国家法律、法规,政治思想合格。
2.遵守纪律,品行端正,无任何不良记录,具备良好的职业道德。
3.身体健康,具有正常履行岗位职责的身体条件。
4.敬业爱岗,具有良好的行政礼仪、严谨的工作作风、有较强的事业心、责任感和团队合作精神,服从组织分配。
5.具有符合岗位要求的工作能力和专业技能。
6.年龄要求:原则上总经理要求年龄在45周岁以下;
(二)其它条件
1.报考总经理人员除应具备基本条件外,还应具备以下任职条件。
总经理
1.全日制普通高等学校本科及以上学历,金融、产业投资相关专业
2.具备中级及以上职称或国家一级、注册职业(执业)资格优先
3.具有三年以上相关企业中高层管理经验;
4.具有市级综合管理部门和市级及以上投资公司的工作经历优先;
5.熟悉和把控宏观政策走向,了解河南省情和政府项目运作规程,熟悉掌握政府投资类公司的管理和运行。
(三)有下列情形之一的不得报名
1.曾因犯罪受刑事处罚或曾被开除公职的;
2.因涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的;
3.受到党纪政纪处分或诫勉、组织处理等处罚期未满或者期满影响使用的;
4.近三年年度考核结果有被确定为基本称职(基本合格)及以下等次的;
5.法院认定的失信被执行人;
6.按照有关规定,在使用单位工作服务年限未满或对转任有其他限制性规定的;
7.有参加非法组织或非法上访等不良记录的;
8.不适合公司管理或岗位要求的其他情形。
联系方式
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